Canva AI 업무 활용과 LinkedIn B2B 브랜딩 전략 공유… 응답자 75% “캔바 도입 의향 높아”

국내 최초 Canva 공식 교육 및 리셀러 파트너 기업 워크스마트는 지난 5월 7일 패스트파이브 선릉 센트럴점에서 실무 세미나 '캔바로 일하는 회사는 이렇게 합니다'를 성황리에 마쳤다고 밝혔다.

이번 세미나는 2026년 기업 실무 변화의 핵심으로 떠오른 Canva AI 업무 활용법과 LinkedIn 기반 B2B 브랜딩 전략을 공유하는 자리로, 기업 경영진과 중간관리자, 실무 팀장급 담당자 등 약 50여 명이 참석했다.

첫 번째 세션에서는 워크스마트 이지훈 대표가 Canva AI의 최신 기능을 실무에 적용하는 방법과 함께 콘텐츠 제작, 문서 및 프레젠테이션 업무 개선, 브랜드 일관성 관리, 팀 협업 방식 등 국내외 기업의 활용 사례를 소개했다.

두 번째 세션에서는 캔바 공식 교육 파트너이자 링크드인 B2B 세일즈·마케팅 솔루션 기업 메텔의 임유림 교육 컨설턴트가 함께해 캔바를 활용한 LinkedIn 프로필 및 콘텐츠 브랜딩 전략을 다뤘다.

참석자 대상 설문조사에서는 기업 현장에서 캔바 도입과 업무 정착에 대한 높은 관심이 드러났다. 응답자의 75%가 캔바 도입 의향이 높다고 답했으며, 이는 캔바를 조직 내 콘텐츠 제작·협업·브랜드 관리 체계에 실제로 적용하려는 수요가 커지고 있음을 보여준다. 세미나 전후 인식 변화를 묻는 항목에서도 응답자의 83%가 캔바를 기존의 디자인 제작 도구가 아닌 업무 생산성 플랫폼으로 새롭게 인식하게 됐다고 답했다.

캔바 도입 시 기대 효과로는 반복 콘텐츠 제작 시간 단축과 비디자이너도 쉽게 디자인할 수 있는 환경 조성이 각각 75%로 공동 1위를 기록했다. 브랜드 템플릿 및 일관성 관리(50%), 팀 협업과 승인 프로세스 개선(50%)이 뒤를 이었다. 단순한 자료 제작 도구를 넘어, 조직 전체의 콘텐츠 생산 방식과 협업 인프라를 바꾸는 플랫폼으로 캔바를 바라보고 있다는 의미다.

도입 검토 시 확인하고 싶은 정보도 구체적으로 나타났다. 응답자의 62.5%는 실제 기업 활용 사례와 도입 효과를 가장 먼저 확인하고 싶다고 답했으며, 요금제·라이선스 구성, 교육·온보딩·템플릿 세팅 지원 방식에 대한 관심도 높았다. 이는 기업들이 캔바 도입을 검토할 때 기능 이해에 그치지 않고, 조직 내 활용률을 높이는 운영 방식과 정착 전략까지 함께 고려하고 있음을 보여주는 결과다.

이지훈 워크스마트 대표는 "캔바는 콘텐츠 제작 속도와 브랜드 일관성, 협업 방식을 함께 개선할 수 있는 AI 기반 업무 도구"라며, "앞으로도 기업과 조직이 캔바를 실제 업무 프로세스에 안정적으로 정착시킬 수 있도록 온보딩, 임직원 교육, 브랜드 템플릿 세팅, 활용 전략 컨설팅을 강화할 계획"이라고 말했다.

워크스마트는 이번 세미나를 계기로 기업, 대학, 공공기관을 대상으로 Canva 도입 컨설팅과 실무 교육을 확대할 예정이다. 특히 Canva AI를 활용한 콘텐츠 제작 자동화, 비디자이너 실무자 교육, 브랜드 자산 관리, 협업 프로세스 개선 등 조직의 실제 업무 변화에 초점을 맞춘 프로그램을 강화할 방침이다.

이를 통해 기업뿐 아니라 대학, 교육기관, 공공기관 등 다양한 조직이 캔바를 업무와 교육 현장에 안정적으로 도입하고 활용할 수 있도록 계정 도입 지원, 온보딩, 실무 교육, 활용 전략 컨설팅을 이어갈 계획이다.

워크스마트는 국내 최초 캔바 공식 교육 파트너로, 생산성·디자인·AI 기반 업무 혁신 교육을 제공하는 전문 기업이다. 캔바 글로벌 앰배서더 이지훈 대표를 중심으로 국내 주요 대기업, 공공기관, 교육기관을 대상으로 AI 기반 협업과 비주얼 커뮤니케이션 교육을 진행하며 19만 구독자 ‘이지쌤’ 유튜브 채널을 운영하고 있다.